System motywacyjny
Posted on January 3rd, 2008 by karol
System motywacyjny to całościowe ujęcie motywacji poprzez konkretne działanie kierownictwa, musi to być jasne dla pracowników, może przejawiać się dodatkowym zapłatą pracownikowi, jednak musi być ogólnie znana zasada a nie może mieć formy uznaniowej.
Istotą systemu motywacyjnego jest inspirowanie do osiągnięć w przeciwieństwie do tradycyjnie pojmowanego motywowania jako pobudzania do efektywnego wykonywania zadań. Motywowanie polega na inspirowaniu pracownika by próbując osiągnąć cele osobiste realizował cele firmy.
System motywacyjny uwzględnia możliwości przedsiębiorstwa i oczekiwania pracowników. Jest realizowany w przedsiębiorstwie które traktuje zasoby ludzkie jako strategiczne
Filed under: 1